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企業員工手冊范本

完整版

企業員工手冊范本

  • 軟件大?。?span>70KB
  • 軟件語言:簡體中文
  • 軟件授權:共享軟件
  • 軟件類型:應用軟件 / 雜類工具
  • 軟件平臺:Win7, WinAll
  • 更新時間:2025-10-16 14:53
  • 星級評分:4級
  • 軟件官網:
好評:50%頂一個
壞評:50踩一個
軟件標簽: 員工手冊 手冊

企業員工手冊范本為企業或者管理者提供了最好的員工管理,通過我們的員工手冊,讓新進員工更好的理解公司的文化,各種規則要求,用戶需要更加公司的實際情況制定,此范文僅供參考,更多精彩盡在當易網!

公司員工手冊范本介紹:

員工手冊范本,軟件包中提供了兩份員工手冊,doc格式,側重于內容,格式上您可以自己調整,內容包括:致全體員工、公司簡介、企業文化、組織架構、員工行為準則、員工行為規范、部門主管以上員工行為規范、培訓考核發展、公司指引等。

員工手冊范本

溫馨提示:

本范本僅供參考,需根據公司實際情況作局部細節修改。

參考范本:

通用員工手冊范本

第一章:總則

第一條:本手冊所稱員工系與公司發生工作關系,由公司正式理解雇用并依據規定簽訂勞動合同及領有工資者,但因業務需要臨時雇用的短期員工,以簽訂的臨時用工合同約定的權利義務為準。

第二條:本公司為明確規定公司與員工雙方權利與義務,促進雙方關系的和諧,為公司持續經營方針,并顧及公司與員工之間基于互惠、互利、平等協商原則,依據《中華人民共和國勞動法》制定本手冊。

第三條:本手冊之專有名稱如下:[由www.duanmeiwen.com整理]

1、公司---即指xx公司;

2、經營管理者---指的是公司主管級以上人員;

3、懲罰---觸犯本手冊及公司其它管理制度(包括安全規則)而被處罰者;

4、小過大過---員工因犯錯違規而案情嚴重者之懲戒記錄;

5、廠牌---員工身份之證明卡;

6、工資---員工履行職務所得之酬勞金,其酬勞條件系依雙方簽訂合同書或國家法令規定而行,并含一切獎金津貼在內;

7、出差――員工因公務需要前往深圳市以外地區者。

8、職務工作---員工依據勞動合同書內規定,而應履行之權利和義務的資料;

9、職務行為---指以公司員工身份所為的經營管理行為,以及會影響其正常履行職務的個人行為;

10、員工---每位與公司發生工作關系,已由公司正式理解為員工,并依據勞動合同書內規定領有工資者;

11、公出---員工因公務需要于上班時間內離開崗位出司(廠)辦理公務;

12、公假---依政府法令及公司規定應給公假者;

13、申戒警告---員工因犯錯違規而案情輕微者之懲戒記錄;

14、獎勵---對在公司工作上有特殊表現所得之代價;

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